去当地劳动局举报受伤时的用人单位或者负责人。
最好处理完再去上班 可以到劳动局申请仲裁的
最好先不要去上班，你拿到了伤残鉴定结论通知书了没有？拿到了一次伤残赔偿审批表了没有？如果没有，问单位要。如果他们态度不清楚，到当地的劳动局问一下是否已确定赔偿金额。如果拿到审批表，你还要问劳动局财务的，赔偿款是否已划入单位公账？如果上述程序都已直完，那么可以确定是单位不给钱了，就可以申请仲裁了。
看你是哪个地方的了，九级的话，严格来讲可以赔到10万不到点吧（云南），但社保的最多能有一半，另一半单位承担。
可以起诉到法院索要
先去政府告他们
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