您好，面试流程各个分公司均有不同，但在面试前均会以电话、短信、公告等形式公布相关流程，您可在接到通知的时候具体详询。
中国联通面试流程及面试形式，每个省份都不一样，具体需要看每个省份的安排。联通面试形式为无领导小组讨论和半结构化两种。一般为一到三轮面试，形式多为无领导及半结构化，中国联通面试是各分公司进行面试。
中国联通企业面试分享
联通运营经理面试过程
面试职位：运营经理面试经历：一面的时候，不少人都穿了正装，尤其是男生。但是其实只要不是政府部门或者银行啥的，穿不穿正装对面试通过与否没有过多影响。
一面是无领导小组讨论，俗称群面。三个考官，中间貌似是个人力的美女，两边是两个中年阿姨。一组11个人，我们这组的题目是“从某通讯行业改进管理制度的11条方案中，选择3条认为最重要的，说明原因。”我们每个人1分钟时间说完自己的观点以后，又开始25钟的小组讨论。
我觉得我在这个组还是比较幸运的，组里的11个人又两个硕士，其他的和我一样都是本科，没有什么非常奇葩的人，也没有那种喜欢抢话或者和别人唱反调的人。所以我们组的讨论算是很顺利，很快同意观点，大家一起讨论原因。最后很顺利的选出一个总结发言者。最后面试官又问了每个人期望的薪酬和工作地点。一面到此结束。 这算是我参与过的第一个群面，听不少参加了群面的人说，每个小组里几乎都有那么一两个奇葩，要么喜欢抢话，要么争着当领导者和总结者，要么没完没了的PK别人的观点唱反调，以至于最后大家很难达成一致观点，很多人都被淘汰。但是我很庆幸我们组没这样的人，大家配合的非常好，估计我们这组被淘汰的不会太多。我周三的时候就收到了二面通知。 二面的时候，我是12点半那场，听说上午已经面了不少人，而且听说还会有英语问题。所以还是有点忐忑的。
我是我们组下午的第二个面试的人，进去以后，有3个考官，中间的是个穿着很休闲的戴眼镜大叔，他边上坐着两个穿正装的大叔和阿姨。3对1。
整个过程3个环节，先是双方寒暄一下，让我做个自我介绍。然后就简历上的实习兼职经历问了几个问题，最后问我对他们公司有什么想了解的么。
整个过程主要是中间那个戴眼镜大叔问问题，我做完自我介绍后，问我简历上具体工作内容是什么，这个工作的感受之类的。还有工作中的一些细节，问我是怎么策划的，在什么地方做的等等，问的比较细。我算是照实回答的。当然，有些细节可以夸大一点点。
然后穿正装的大叔又问我对联通公司内部的职位结构和岗位架构有什么了解，问我具体想做哪个岗位。
我就说联通是通讯公司，主要分技术岗和非技术岗，非技术岗位主要是客服和营销运营啥的...我对运营策划之类的比较感兴趣...之后眼镜大叔就问我对联通公司有什么想了解的么?我说大概都了解了，到此，二面结束! 第二天下午时候，接到联通发来的短信通知，发放offer
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