在职场上情商到底重不重要？

在职场中情商是非常重要的，甚至高过于我们的能力。即使在职场中，我们非常能干但情商很低，领导也不会重用我们。因为他觉得我们不能为他所用，所以在职场中有高情商要比工作能力强还管用。

学习说话是我们一生都要学习的课程，正常说话很容易，但是用高情商说话就比较难了。在职场中同事之间的相处本就比较困难，如果我们拥有高情商那么就会让周围同事慢慢放下对我们的戒备心理，他们会对我们变得很友好，领导也会因为我们情商比较高，所以很喜欢和我们聊天，在我们和领导关系好了，以后领导就会酌情考虑给我们升职的事情。拥有高情商可以让我们周围朋友变得很多，当你需要帮助的时候这些朋友愿意为了你挺身而出出，那么你就可以很快地度过难关。在公司里领导也会看重你的人脉重用你，所以在职场中情商是非常重要的。

经历了两年的职场，我认为在职场中情商比能力更重要。因为工作能力是可以通过漫长的工作过程不断的提高，但情商是我们天生自带的。想提高情商是一件非常困难的事情，领导们愿意帮助你提高工作能力，但并不会主动帮你提高情商。在两个人工作能力相差不多的情况下，领导一定会非常喜欢那位高情商的人才，因为领导会选择一个和自己沟通比较舒服，比较方便的人重用。

不单单是在职场，包括我们的友情和爱情中，情商对我们的影响都至关重要。高情商的人不管走到哪里都非常受人尊重和欢迎，在职场中高情商也能让我们更快的升职加薪。

在职场上情商高非常的重要，如果情商太低的话，就会得罪很多人，那么我们就有可能错失很多机会。

我觉得是很重要的，因为在职场中，有很多的人际关系需要去维护。

在职场上，不但要有好的工作能力，好的工作经验，在职场上也应该有好的情商，好的情商会让自己在职场上如鱼得水，会获得非常好的成果，也同时能够让自己的工作做的非常的完美。