请问昆山的厂服上面印有APCB的是什么厂？

竞国集团为一家上市公司,母公司成立于1981年总部设在台湾,在昆山、泰国设立分公司,公司成立于2005年10月,属大型台湾独资企业;目前投资金额6000万美元,主要产品为双面及多层线路板专业制造厂商,主要产品包含计算机主机板、外围设备、通信产品、数码产品、汽车自动控制等科技产品,厂区占地面积50,000平方米,共两栋厂房(一厂已于2006年4月开始投产,二厂预计2011年开始投产),员工宿舍共有三栋(目前已建好两栋),目前在职员工超过2800余人,在全体员工的共同努力下,公司有良好的企业文化、先进的生产设备、完善且严格的管理模式,使公司的业绩快速成长,成为华东地区重要的线路板供货商之一。

二、待遇、福利
1、工作时间:实行每周五天8小时制度,每月进行白、晚班轮换,员工每天可依据实际生产需要配合加班3~3.5小时。
2、薪资待遇:薪资月收入1800-2000元左右, 夜班人员享有夜班津贴6元/天,另有绩效奖金、年终奖金等。
3、加班费:平时加班每小时按薪资的1.5倍计算,休假日加班按每小时薪资的2倍计算,法定假日则以每小时薪资的3倍计算。
4、公司设有宿舍,可提供员工住宿,每八人一间,配置风扇(部分宿舍已配置空调)及个人衣柜,并提供冷、热开水及床上用品。
5、干部宿舍:分两人或四人间标准宿舍,配置独立卫浴间、空调 、衣柜。
6、公司配有员工专用食堂,标准餐每天每人10元,每周1次加水果,特别假日加餐并提供应节食品。
7、员工培训:全年度编订各项在职教育训练,以提升员工自身素质、自我成长及强化工作技能。
8、员工福利:公司将规划设置网吧、图书室、培训室、影视室、福利社及各项运动器材供员工业余活动,并成立社团及不定期举办各种文康活动,丰富员工精神生活。

入职定位及发展
1、入职时以技术工人职称定位,需基层实习一年,一年后考核合格者晋升技术员,一年后进行轮岗(学习多个岗位),再次进行考核,合格者晋升/助理工程师(协助主管处理生产异常或质量异常)。
2、公司有完善之教育训练体系,学生入职后需进行职前培训(计划十天),并有在职及外部训练之机会,培训内容包含<专业技能/品管手法/管理技能等),公司每年有两次晋升之机会(晋升需通过培训部门考核),有管理才能之毕业生,将有机会参加公司内部干部训练班。

公司地址:江苏省昆山市经济开发区金沙江北路1818号