劳务派遣属于劳动合同还是劳务合同?
1、 劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业给付劳务,劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。就是以劳务派遣替代临时工这个说法,性质应该是属于劳务合同,不过是分期签定的劳动合同。
2、劳务派遣享受的待遇和正式合同几乎没有差别,但区别主要是正式用工合同如果连续签订两次以上可以转为无固定期劳动合同,而劳务派遣就不可以。
劳动合同,派遣是用工形式,不管什么形式都是雇佣劳动关系。
劳务派遣可以签订劳动合同也可以签订劳务合同。在实际操作中,大多签订的是劳动合同。