在工作时间和工作场所，因工作原因受到事故伤害的 应当认定为工伤。根据国际劳工组织《1981年作业安全和卫生及工作环境公约》(第155号)第3条的规定，工作场所是指覆盖工人因工作而需在场或前往，并在雇主直接或问接控制下的一切地点。条例规定的“工作场所”应按此理解。
该单位既然有厕所，并允许职工上班时去厕所，则应认为这是职工履行工作的必要组成部分。职工因此而受伤，应认定的工伤。
2000年左右。曾有一个类似的问题，当时国家的劳动部田春润（貌似叫这个名字）也是这么回答的。
但若此人还没有到单位，只是途中或者家中去厕所，则不能视为工伤了。
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